Eres una persona con conocimientos empresariales. Puede que también tengas experiencia en el ámbito empresarial. Entonces, ¿realmente necesitas un título para tener éxito?
La respuesta corta: sí.
La mayoría de los puestos de trabajo de nivel inicial en los negocios requieren una licenciatura. Incluso si no lo hacen, los profesionales sin una licenciatura tendrán más dificultades para avanzar en su carrera. Una licenciatura puede abrir las puertas a nuevos puestos, a una mayor remuneración y a la seguridad laboral a largo plazo.
Si quieres avanzar en tu carrera en el mundo de los negocios y estás evaluando programas de grado, probablemente hayas considerado una licenciatura en administración de empresas. Sin embargo, ¿merece la pena invertir en una licenciatura en administración de empresas? Aquí hay cinco consideraciones importantes a la hora de tomar su decisión.
Por qué la administración de empresas es una buena carrera
La administración de empresas es una de las principales opciones de titulación, y por una buena razón. Tres de las principales razones por las que los profesionales eligen obtener un título de administración de empresas son:
- La demanda: Casi todas las empresas, en todos los sectores, necesitan profesionales sofisticados con una fuerte visión empresarial y habilidades de gestión. Esta demanda normalmente conduce a fuertes niveles de seguridad laboral.
- Versatilidad: Un graduado en administración de empresas puede dedicarse a cualquier área funcional dentro de los negocios. Esta titulación te proporciona conocimientos fundamentales en cada área básica, así como habilidades interfuncionales que te ayudarán a destacar en una multitud de carreras.
- Avance: La administración de empresas te prepara para pensar y actuar como un líder. Obtendrá habilidades de gestión que le ayudarán a prepararse para avanzar a niveles de gestión en su organización.
- Análisis de negocios: Desde las finanzas hasta los recursos humanos, aprenderás a analizar la salud de un negocio, diagnosticar problemas y ofrecer soluciones informadas.
- Tecnología empresarial: Desde convertirse en un experto en Excel hasta navegar por las bases de datos, un grado de administración de empresas le enseñará a maximizar la tecnología para resolver los desafíos empresariales.
- Análisis de datos: Aprende a reunir, organizar y analizar la información para tomar decisiones estratégicas basadas en datos.
- Investigación de la competencia: Descubra formas de investigar a los competidores, sus productos y servicios, y sus estrategias de venta para ayudar a su organización a superar a los competidores.
- Gestión de proyectos: Aprenderás y aplicarás los conocimientos, herramientas y técnicas necesarias para gestionar eficazmente todo el ciclo de vida de un proyecto, así como la dinámica de gestión de un equipo.
- Comunicación interpersonal: Ser un fuerte comunicador es una de las habilidades blandas más importantes. Aprenderás a intercambiar información de forma efectiva, a entender los sentimientos y a determinar el significado a través de mensajes tanto verbales como no verbales.
- Habilidades de presentación: Necesitas tener confianza a la hora de explicar tus ideas y persuadir a los demás. Estas habilidades son clave si quieres avanzar a posiciones de liderazgo en tu organización y son un enfoque central en un programa de administración de empresas.
- Liderazgo y gestión: En un programa de administración de empresas, aprenderá a ser un gerente eficaz, a motivar a sus empleados y a trabajar con el liderazgo para fijar objetivos y establecer planes para lograrlos.
- Resolución de problemas y toma de decisiones: Aprenderás a analizar, diagnosticar y evaluar retos a todos los niveles -desde problemas organizativos hasta tendencias globales- dándote los métodos cuantitativos y cualitativos para tomar decisiones efectivas.
- Trabajo en equipo: La creación de equipos y la colaboración son fundamentales para el éxito de cualquier empresa. Aprenderás a funcionar como parte de un equipo, así como a dividir y conquistar tareas a través de proyectos de grupo.
- Desea flexibilidad en la elección de una carrera, y la capacidad de pivotar a una nueva trayectoria profesional en el futuro.
- Desea tener un papel de gestión o ejecutivo que supervisa múltiples departamentos.
- Quieres ser capaz de «hablar el idioma» de todas las diferentes áreas funcionales de la empresa.
- Disfrutas de la variedad en tus cursos y en tus responsabilidades laborales diarias.
Un grado de administración de empresas puede establecer para el éxito de la carrera a largo plazo, ya que se centra en la creación de graduados bien redondeados equipados con habilidades en la demanda.
Habilidades que obtendrás al obtener tu título en administración de empresas
Los mejores programas de administración de empresas tienen como objetivo equiparte con habilidades listas para el trabajo. Sin embargo, las habilidades funcionales son sólo el comienzo. No sólo necesitas entender la teoría fundamental de los negocios, las herramientas y las mejores prácticas, sino que también necesitas perfeccionar tus habilidades interpersonales.
Un grado de administración de empresas te dará las habilidades duras y blandas que necesitas para prosperar en el mundo de los negocios de hoy.
Las principales habilidades duras que obtendrás en un programa de licenciatura en administración de empresas:
Cuando se trata de pagar los estudios, las becas están entre tus mejores opciones. Pero, ¿sabes cómo encontrarlas? Elimina las conjeturas descargando esta guía gratuita.
Las principales habilidades blandas que obtendrás en un programa de licenciatura en administración de empresas:
10 carreras que puedes seguir con un grado en Administración de Empresas
Un grado en Administración de Empresas te prepara para una amplia gama de carreras. Aquí hay diez ejemplos de carreras de alto crecimiento y bien pagadas que puedes seguir.
Analista de investigación de mercado
Los analistas de investigación de mercado estudian las condiciones del mercado para examinar y predecir las ventas potenciales de un producto o servicio. Investigan y recopilan datos para ayudar a las empresas a entender qué productos quiere la gente, quién los comprará y a qué precio, ayudando a las empresas a seguir siendo competitivas en su mercado.
Salario medio: 63.120 dólares
Crecimiento laboral proyectado (2028): 20%
Gerente de ventas
Los gerentes de ventas son responsables de contratar y dirigir el equipo de ventas de una organización. Trabajan con la dirección para establecer los objetivos de ventas, analizar los datos de ventas y de los clientes, y desarrollar programas de formación para ayudar a los representantes de ventas de la organización a mejorar su rendimiento.
Salario medio: 124.220 dólares
Crecimiento previsto del empleo (2028): 5%
Analista de gestión
Estos profesionales, que también se conocen como consultores de gestión, buscan formas de mejorar la eficiencia de una organización. Hacen recomendaciones para reducir los costes y mejorar los ingresos con el fin de mejorar el resultado final. La mayoría de los consultores trabajan por contrato, pero algunos trabajan para la organización que se encargan de analizar.
Salario medio: 83.610 dólares
Crecimiento laboral previsto (2028): 14%
Especialista en recursos humanos
Estos profesionales suelen estar formados en todas las facetas de los recursos humanos, desde la contratación y las entrevistas hasta la compensación, los beneficios y la formación. También funcionan como principal punto de contacto para los empleados que tienen preguntas o necesitan ayuda en lo que respecta a la política de la empresa.
Salario medio: 60.880 dólares
Crecimiento laboral proyectado (2028): 5%
Gerente de publicidad, promociones o marketing
El trabajo de estos profesionales es generar conciencia, interés y pistas para los productos o servicios de una organización. Dependiendo de su especialidad, podrían tener una variedad de responsabilidades, incluyendo: la creación de campañas de marketing, la supervisión de los estudios de investigación de mercado, el desarrollo de estrategias de precios, y más.
Salario medio: 132.620 dólares
Crecimiento laboral proyectado (2028): 8%
Analista de investigación de operaciones
Los analistas de investigación de operaciones están involucrados en todos los aspectos de una organización y utilizan los datos para impulsar una mejor toma de decisiones. Ayudan a los gerentes y a la dirección a tomar decisiones críticas, como por ejemplo, cómo asignar mejor los recursos, desarrollar programas de producción eficientes, gestionar la cadena de suministro y establecer precios competitivos.
Salario medio: 83.390 dólares
Crecimiento laboral proyectado (2028): 26%
Administrador de servicios médicos y sanitarios
Estos profesionales -también llamados administradores sanitarios- planifican, dirigen y coordinan los servicios médicos y sanitarios. Ayudan a mejorar la eficiencia y la calidad en la prestación de los servicios de salud, especialmente a través de la tecnología, así como a mantener su organización en el cumplimiento de las leyes y reglamentos de salud.
Salario medio: 99.730 dólares
Crecimiento de empleo proyectado (2028): 18%
Analista de presupuesto
Los analistas de presupuesto asesoran a las instituciones sobre cómo organizar sus finanzas. Evalúan las propuestas presupuestarias, analizan los datos para determinar los costes y beneficios de los distintos programas y recomiendan niveles de financiación basados en sus conclusiones. También preparan informes anuales y especiales sobre el gasto institucional.
Salario medio: 76.220 dólares
Crecimiento laboral proyectado (2028): 4%
Analista financiero
Los analistas financieros se especializan en la estrategia y gestión de inversiones. Evalúan y recomiendan inversiones individuales y conjuntos de inversiones, ayudando a maximizar el rendimiento de la inversión de la cartera de una empresa.
Salario medio: 85.660 dólares
Crecimiento laboral proyectado (2028): 6%
Especialistas en formación y desarrollo
Estos profesionales ayudan a crear, gestionar e instruir programas de formación para empresas y organizaciones. Son responsables de evaluar las necesidades de una organización, y luego desarrollar programas de formación a medida que dan a los empleados las habilidades que necesitan para mantener la ventaja competitiva del negocio.
Salario medio: 60.870 dólares
Crecimiento laboral proyectado (2028): 9%
Cómo saber si un grado de administración de empresas es una mejor opción para ti que un grado especializado
Muchos profesionales de los negocios sopesan los pros y los contras de obtener un grado de administración de empresas frente a un grado más especializado y funcionalista en un área como el marketing o las finanzas. Aunque ambos caminos ofrecen importantes oportunidades, un grado de administración de empresas puede ser una mejor opción para usted si:
Una forma de aumentar tus conocimientos especializados en un programa de administración de empresas es a través de las asignaturas optativas. Si te apasiona un área funcional en particular, puedes incluso optar por obtener un minor en esa área. De este modo, tendrás tanto la perspectiva general de un programa de administración de empresas como una visión más detallada de la especialidad elegida.
Elige la Universidad de Franklin para tu título de administración de empresas
Si eres un profesional en activo que quiere obtener un título de administración de empresas, asegúrate de elegir un programa que se adapte a tus necesidades únicas.
En la Universidad de Franklin, nos especializamos en la educación en línea para los adultos que trabajan y quieren obtener habilidades en la demanda que se pueden utilizar en su trabajo actual, mientras que la preparación para el avance. Nuestra Licenciatura en Administración de Empresas te preparará con las habilidades técnicas y blandas que te ayudarán a alcanzar tus metas profesionales.