Guinguette Marais Poitevin

Sie hatten schon immer ein Händchen für Worte und die Fähigkeit, Menschen mit Ihren Erzählungen zu fesseln. Wie wäre es, dieses Talent als Werbetexter zu nutzen? Klingt nach einer guten Idee, wenn wir je eine gehört haben. Lesen Sie weiter, um alles über den Job zu erfahren.

Was genau macht ein Werbetexter?

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Ein Texter erstellt klare,

Ein Werbetexter erstellt klare und aussagekräftige Texte, um Produkte zu verkaufen und/oder Verbraucher zu informieren und zu binden. Er schreibt überzeugende Texte für Websites, Blogbeiträge, Produktbeschreibungen, E-Mail-Werbung, Bannerwerbung, Newsletter, Whitepaper, PSAs, Social-Media-Plattformen, einschließlich Twitter und Instagram, und andere Marketing-Kommunikationsmittel.

Zu den Aufgaben gehören auch das Brainstorming von Konzepten und die Entwicklung von Storyboards, die Zusammenarbeit mit Marketing- und anderen Kreativabteilungen zur Entwicklung von Kommunikationsstrategien und die Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft, einschließlich Stimme und Tonfall, in Print, TV, Radio, Direktmailings und anderen Kommunikationskanälen.

Ein typischer Arbeitstag könnte beinhalten, ein Thema online zu recherchieren oder ein Interview zu führen, herauszufinden, wie man eine Idee an ein bestimmtes Publikum vermittelt, Texte zu schreiben und zu bearbeiten und Bilder zu finden, die den Inhalt begleiten, sagt Susan Hawkins, Inhaberin von POPQspartygames.com, die mehr als 25 Jahre Erfahrung als Texterin hat, darunter auch einige als SEO-Texterin.

Welche Fähigkeiten werden benötigt?

Schreibfähigkeiten, natürlich. Aber es geht um mehr als die Fähigkeit, einen zusammenhängenden Satz aneinanderzureihen. „Als Profi muss man wissen, wie man Texte schreibt, die sich an die spezifische Zielgruppe des Kunden, der Agentur oder des Unternehmens verkaufen“, sagt die freiberufliche Texterin Helen Holt von Writing-preneur Copywriting Services.

Grammatik, Rechtschreibung und Zeichensetzung zählen ebenfalls, ergänzt Hawkins. „Kennen Sie den Unterschied zwischen ‚alltäglich‘ und der Phrase ‚jeden Tag‘; sie sind nicht austauschbar. Die Rechtschreibung kann über Ihre Karriere entscheiden.“

Die Fähigkeit, für jedes Publikum zu schreiben, und hervorragende Recherchefähigkeiten sind ebenfalls entscheidend, ebenso wie das Einhalten von Terminen. „Wenn Sie nicht in der Lage sind, qualitativ hochwertige Inhalte zu einem bestimmten Termin zu liefern, werden Sie es wahrscheinlich nicht als Texter schaffen“, sagt Hawkins.

Zu guter Letzt muss man in der Lage sein, Anweisungen zu befolgen. Das gilt besonders für Freiberufler, die angeheuert werden, um zu hören, was jemand sucht, und diese Vision auszuführen. „Der Job eines Werbetexters ist es, Ergebnisse zu liefern“, sagt Holt, „maßgeschneidert auf Bestellung.“

Wie wichtig sind digitale Fähigkeiten?

In einem Wort: sehr. Es reicht nicht mehr aus, Inhalte zu schreiben. „Man muss wissen, wie man den Inhalt optimiert, um Traffic auf die Website, die Landing Page oder den Blog des Kunden zu bringen“, sagt Holt.

Das bedeutet, mit der digitalen Technologie auf dem Laufenden zu bleiben, einschließlich der Algorithmus-Änderungen von Google, damit Sie wissen, welche SEO-Techniken am effektivsten sind, bemerkt sie.

Wer ist der Chef eines Texters?

Wenn Sie freiberuflich tätig sind, berichten Sie wahrscheinlich an den Marketingleiter Ihres Kunden. Wenn Sie für eine Agentur oder ein Unternehmen arbeiten, werden Sie wahrscheinlich einem Werbe-, Promotions- oder Marketingleiter unterstellt sein.

Wie komme ich in dieser Position weiter?

Praktizieren Sie das Schreiben und entwickeln Sie einen Stil, rät Hawkins. Und um Himmels willen, plagiieren Sie niemals, niemals. „Sie werden schneller geoutet als ein betrügerischer Politiker“, sagt sie.

Wie kann man in diesem Bereich Fuß fassen?

Ein Bachelor-Abschluss in etwas wie Journalismus, Englisch oder Marketing kann helfen, aber ein Powerhouse-Portfolio mit einer Reihe von Beispielen, die Sie für Online-Texter-Kurse oder Praktika erstellt haben oder während Sie Ihre Dienste einer gemeinnützigen Organisation zur Verfügung gestellt haben, ist das, was potenzielle Arbeitgeber beeindrucken wird.